The Estée Lauder Companies Inc. (NYSE : EL) a annoncé aujourd’hui la
nomination de Michael O?Hare au poste de vice-président directeur des
ressources humaines internationales. M. O?Hare travaillera sous
l’autorité de William P. Lauder, président directeur, et de Fabrizio
Freda, président et directeur général. Il assumera son nouveau poste à
compter du 30 septembre 2013.

The Estee Lauder Companies Names Michael O'Hare Executive Vice President, Global Human Resources (Ph ...

The Estee Lauder Companies Names Michael O’Hare Executive Vice President, Global Human Resources (Photo : Business Wire)

Avant de rejoindre The Estée Lauder Companies, M. O?Hare a occupé
pendant 4 ans le poste de directeur des ressources humaines
internationales chez Heineken N.V., une société publique basée aux
Pays-Bas dont la majorité des parts sont familiales, où il siégeait
également en tant que membre du conseil exécutif. En étroite
collaboration avec le Conseil d’administration d’Heineken, M. O?Hare
dirigeait les programmes de gouvernance, de rémunération et de
développement de talent de la société et a bâti un service des
ressources humaines de première classe pour Heineken, qui compte plus de
85 000 employés répartis dans 70 pays. Il a également contribué à
l’intégration des opérations rachetées à travers l’Amérique latine et du
Sud, l’Asie du Sud-Est et l’Afrique.

Auparavant, M. O?Hare avait passé 13 ans chez PepsiCo, où il occupait
divers postes de cadre des ressources humaines, pour finir par celui de
directeur du personnel / vice-président pour l’Asie-Pacifique, d’où il
chapeautait l’ensemble des activités des ressources humaines pour cette
région, qui comptent plus de 40 unités opérationnelles et coentreprises.

« Je suis très heureux d’accueillir Michael au sein de la famille de The
Estée Lauder Companies. Je suis convaincu que son expérience à multiples
facettes des ressources humaines jouera un rôle essentiel permettant à
notre société de continuer de créer, développer et faire croître notre
actif le plus important : le personnel », a déclaré M. Lauder.

« Michael est un cadre des ressources humaines hautement expérimenté
jouissant d’une expérience internationale étendue et ayant obtenu des
résultats exceptionnels dans le lancement d’équipes sur les marchés
nouveaux et émergents », a expliqué M. Freda. « Sa compréhension
approfondie de l’alignement organisationnel fera partie intégrante du
déploiement suivi de notre stratégie d’entreprise, un élément clé de
notre réussite future ».

M. O?Hare a déclaré : « Je suis enchanté de me joindre à The Estée
Lauder Companies et sa remarquable réputation mondiale, son personnel
incroyablement créatif et novateur et son engagement envers la diversité
et la quête de réussite. J’ai suis enthousiasmé à l’idée de devenir un
partenaire stratégique de William Lauder, Fabrizio Freda et l’équipe des
ressources humaines internationales, mais aussi de travailler en
collaboration proche avec les marques, régions et fonctions de la
société pour accélérer davantage sa croissance soutenue ».

M. O?Hare est né en Irlande du Nord et a vécu et travaillé en Europe,
aux États-Unis et en Asie. Initialement diplômé de l’université de
Dundee en Écosse, il a poursuivi ses études à la London School of
Economics où il a obtenu une maîtrise en économie (Masters of
Economics), puis à l’université de Chicago d’où il est sorti avec une
maîtrise en administration des affaires (Masters of Business
Administration).

M. O?Hare prendra la suite d’Amy DiGeso actuellement la vice-présidente
directrice des ressources humaines internationales. Mme DiGeso a annoncé
son intention de prendre sa retraite après plus de dix années de succès
à la tête des ressources humaines internationales (RH) de The Estée
Lauder Companies. Mme DiGeso et M. O?Hare travailleront en étroite
collaboration afin d’assurer une transition homogène et Mme DiGeso
restera au sein de la société en tant que vice-présidente directrice et
conseillère principale du président exécutif et du directeur général
jusqu’au 30 juin 2014.

« Nous sommes très reconnaissants envers Amy pour sa contribution
importante et persistante au sein de notre société », a déclaré M.
Lauder, « nous lui souhaitons nos meilleurs v?ux pour sa retraite et
sommes heureux qu’elle puisse rester avec nous pour nous aider à assurer
une transition homogène avec Michael à son nouveau poste ».

M. Freda a déclaré : « Amy s’est avérée un partenaire essentiel pour moi
et le déploiement de nos efforts d’alignement institutionnel. J’ai
énormément apprécié la stabilité de son leadership et ses conseils vont
me manquer. Je lui souhaite tous mes meilleurs v?ux pour une retraite
bien méritée ».

The Estée Lauder Companies Inc. est l’un des principaux fabricants et
distributeurs de produits de soins pour la peau et les cheveux, de
maquillage et de parfums. Les produits de la société sont vendus dans
plus de 150 pays et territoires sous les marques de fabrique suivantes :
Estée Lauder, Aramis, Clinique, Prescriptives, Lab Series, Origins,
M?A?C, Bobbi Brown, Tommy Hilfiger, Kiton, La Mer, Donna Karan, Aveda,
Jo Malone, Bumble and bumble, Darphin, Michael Kors, American Beauty,
Flirt!, GoodSkin Labs, Grassroots Research Labs, Tom Ford, Coach, Ojon,
Smashbox, Ermenegildo Zegna, Aerin Beauty, Osiao et Marni.

Une version électronique du présent communiqué de presse est disponible
sur le site Internet : www.elcompanies.com.

Le texte du communiqué issu d?une traduction ne doit d?aucune manière
être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse
foi est celle du communiqué dans sa langue d?origine. La traduction
devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

The Estée Lauder Companies nomme Michael O’Hare vice-président directeur des ressources humaines internationales

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