Intrabond Capital (Professeur Rodria Laline) et The Decision
Institute (Professeur dr. Fred van Eenennaam) se sont associés aux
éminents professeurs de la Harvard Business School – Jay Lorsch et
Krishna Palepu – afin d’organiser une fois de plus un séminaire de
quatre jours intitulé « Maximisez le potentiel de votre Conseil » sur le
thème de la nouvelle gouvernance et leadership du Conseil.

Relever les défis clé et aborder les outils clés de la nouvelle
gouvernance du Conseil

Alors que la Commission européenne poursuit le développement de sa
politique en matière de rôle et de responsabilité des directeurs,
l’objectif de parvenir à une meilleure compréhension de la dynamique du
Conseil devient plus importante. Le programme intitulé « Maximisez le
potentiel de votre Conseil », qui doit se tenir à la Harvard Faculty Club
du 6 au 9 octobre 2014, permet de mieux comprendre les nombreuses
facettes et facteurs qui contrôlent le moteur du comportement des
directeurs pendant toute la durée de vie d’une entreprise, marquée par
des changements organisationnels et culturels.

Un programme diversifié et ciblé au sein d’un environnement
international

Quelle que soit l’approche choisie, les Conseils ont besoin de nouveaux
directeurs chevronnés potentiels, capables de demeurer à l’avant-garde
des principales questions de gouvernance et des pratiques exemplaires.
Fondamentalement, ce nouveau programme de gouvernance du Conseil
permettra aux participants de mieux comprendre les défis qui les
attendent en termes de gouvernance. Le programme se concentre sur la
gouvernance d’entreprise, la dynamique du Conseil, ainsi que la
stratégie et la gestion des risques – avec des mises à jour et les
toutes dernières évolutions dans ce domaine d’étude. Tous les thèmes
susmentionnés seront abordés lors de discussions de groupe, auxquelles
prendront part des professionnels de plusieurs nationalités et divers
parcours professionnels. Parmi ceux-ci figurent des représentants de
Shell, APG, Deloitte, Ernst & Young, Cap Gemini et d’autres.

Une invitation privée destinée aux futurs membres des Conseils

Les directeurs académiques sont particulièrement enthousiastes d’inviter
les futurs membres des Conseils à participer à ce programme unique et
riche. C’est une excellente façon de :

  • Endosser personnellement la responsabilité de la compétence
    personnelle du Conseil et de son grand professionnalisme
  • Approfondir la compréhension des questions clé conduisant à une crise;
    et déterminer quels processus du Conseil sont utilisés pour traiter
    des sujets complexes concrets ou immatériels
  • Ajouter de la valeur et affiner la prise de décision du Conseil afin
    de mettre en place des Conseils efficaces.

Situations réelles pour un aperçu des problèmes réels

Ce bref programme ciblé a été conçu afin de vous aider à maximiser votre
potentiel – ainsi que celui des Conseils desquels vous êtes membre. Il
fournit des études de cas pratiques, ainsi que des enseignements
académiques pouvant être appliqués au travail quotidien de chaque
participant. En fin de programme, les participants seront capables
d’intervenir en termes de gouvernance, dans une situation complexe, et
d’établir une feuille de route claire. Pour en savoir plus au sujet de
ce programme, jetez un coup d’oeil à la brochure: http://goo.gl/Aud4jl

Tags

gouvernance d’entreprise, salle du Conseil, dynamique du Conseil,
maximiser, potentiel, exécutif, séminaire, PDG, Directeur financier,
Directeur des Opérations, Harvard, Harvard Faculty Club, stratégie

Le texte du communiqué issu d?une traduction ne doit d?aucune manière
être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse
foi est celle du communiqué dans sa langue d?origine. La traduction
devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

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Lancement d'un nouveau programme de gouvernance du Conseil du Harvard Faculty Club

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