Annoncés ce matin, les résultats 2012 de France Télécom, sont à
l?image d?un contexte économique très morose, ce qui n?est pas de nature
à rassurer les actionnaires salariés
Une action dégradée
Ainsi, l?action France Télécom a-t-elle
connu la plus forte baisse du CAC 40 en 2012, soit plus de 30 % et une
destruction de valeur de près de 300 millions d?euros pour les salariés.
En cause un environnement de plus en plus défavorable, une
réglementation qui privilégiant exclusivement l?intérêt à court terme du
consommateur, détruit les marges des opérateurs et donc les
investissements d?avenir, et un Etat en plein paradoxe qui, en
favorisant l?entrée sur le marché d?un nouvel opérateur low-cost, tire
les revenus des opérateurs vers le bas, alors même qu?il attend de ces
mêmes opérateurs qu?ils investissent pour financer les deux réseaux Très
Haut Débit du futur (FTTH et 4G).
Les actionnaires salariés du groupe sont légitimement inquiets pour
l?avenir
Tout en saluant le pilotage et la bonne gouvernance de
la Direction de France Télécom dans un environnement et dans un marché
particulièrement tourmentés, l?AFTAS ? Association France Télécom des
Actionnaires Salariés ? alerte quant à une perte de valeur pour les
actionnaires salariés de plus en plus lourde. Thierry Feurgard,
Président de l?association considère que « les actionnaires salariés
sont condamnés cette année à une double peine. Non seulement le cours de
l?action baisse dramatiquement témoignant ainsi du scepticisme des
investisseurs quant à la capacité du groupe à générer de la croissance
et de la marge, mais à cette baisse s?ajoute désormais la réduction du
dividende. »
De plus, à cela va s?ajouter la non attribution
des actions gratuites aux salariés qui devait se réaliser fin 2013. «
France Télécom a acquis 18 millions de titres dans le but de les
distribuer aux salariés de l?entreprise sous forme d?actions gratuites
mais sous la condition de la performance suivante : que le groupe
réalise au total 27 milliards d?euros de cash-flow opérationnel sur les
années 2011, 2012 et 2013. Malheureusement, nous savons aujourd?hui que
cette condition ne sera pas remplie », déclare Thierry Feurgard.
Proposition concrète de l?AFTAS
Pour l?AFTAS, il est temps
que l?entreprise soit plus correcte et plus reconnaissante envers ses
actionnaires salariés et qu?elle compense, au moins en partie, les
pertes qu?ils subissent : baisses de la valeur du titre et du dividende
et non-attribution des actions gratuites.
Ainsi, l?AFTAS suggère
que les 18 millions de titres acquis par France Télécom et qui ne seront
donc pas distribués soient cédés aux salariés à des conditions très
préférentielles, dans le cadre d?une offre qui leur soit réservée. Cela
permettrait aux salariés d?acquérir des titres à un prix très avantageux
et ainsi de compenser en partie leurs pertes actuelles et cela
permettrait également à l?entreprise d?augmenter la part des salariés
dans le capital et donc de renforcer le noyau d?actionnaires stables et
fidèles.
A propos de l?AFTAS
Association loi 1901, l?AFTAS représente
les actionnaires salariés et anciens salariés de France Télécom-Orange
et défend leurs intérêts dans le domaine de l?épargne salariale et de
l?actionnariat salarié. Elle est indépendante de toute organisation
politique ou syndicale. L?AFTAS informe de manière objective les 200 000
actionnaires salariés du groupe France Télécom-Orange.
Près de 5%
du capital de France Télécom-Orange sont détenus par ces salariés, les
plaçant au 2ème rang derrière l?Etat actionnaire (27%). L?AFTAS est
membre de la FAS (fédération des Associations d?Actionnaires Salariés et
Anciens Salariés).
L?administrateur représentant les actionnaires
salariés au Conseil d?Administration du Groupe France Télécom ? Orange
est vice-président de l?AFTAS.
Pour en savoir plus : www.AFTAS-ft.com
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